Um novo processo de evolução, para o fortalecimento de laços e construção de um futuro ainda mais brilhante para todos, teve início dia 25 de fevereiro, com a realização da 1ª Convenção de Vendas da Cooperabaeté. “A ideia desse evento foi, principalmente, pra cuidar de pessoas. Afinal, elas são o bem mais precioso que temos dentro de um negócio. Temos que cuidar e fazer com que possamos crescer junto com os colaboradores, EVOLUIR JUNTOS”, ressalta o diretor comercial da Cooperabaeté, Carlos Eloi.
Para o gestor de Supermercados, Thiago Cordeiro, “a convenção foi um marco para a história da Cooperabaeté, e o tema Evoluir Juntos traz o conceito que a evolução é feita por pessoas e que elas precisam de união para que isso aconteça”.
“Foi um evento com uma grande repercussão para todos os colaboradores que participaram. Trouxe união entre os setores e a oportunidade para as pessoas que não se conheciam poderem se conhecer melhor através de dinâmicas motivacionais”, avalia a gestora de Recursos Humanos, Marina Cruz,.
E o gestor de M
arketing, Douglas Horta, acredita que “esse maior entrosamento da equipe de vendas com a diretoria vai fazer com que todos obtenham resultados melhores, porque é muito diferente a pessoa que está na ponta saber o que ela tem que fazer por intermédio de outras pessoas e ter um canal de comunicação e informações direto, para estar ciente do que está acontecendo na cooperativa”.
Durante o evento, foram demonstrados os resultados da Cooperabaeté em 2023, o planejamento estratégico e as metas almejadas para 2024. Em um ambiente envolvente e acolhedor, foram proferidas palestras dinâmicas e inspiradoras com Osmar Oliveira e Adriana Galluppo, da Ocemg. Nos momentos de lazer, houve show de humor com Thiago Carmota e a participação do bloco “Cê é fi de quem?”. Outros destaques do evento foram o sorteio de brindes e a premiação pelas metas atingidas em 2023.
“O trabalho vai ser contínuo, durante todo o ano. Vamos trabalhar com esse tema de evoluir juntos, pra que essa ideia que implantamos tenha sempre manutenção. No final deste ano ou início do próximo, vamos fazer outra convenção para fazer o fechamento dessa primeira, traçar
metas para 2025 e dar as premiações pelo que foi realizado em 2024. Assim, esperamos que a Cooperativa evolua e que os colaboradores também evoluam junto, para alcançarmos patamares maiores”, finaliza Douglas Horta.
